Результаты демоэкзамена учителей будут признаваться в системе НОК
 

В ближайшем будущем выпускники педагогических колледжей смогут сдавать демонстрационный экзамен, признаваемый  в системе независимой оценки квалификации

17-18 августа в Москве прошел Всероссийский форум среднего профессионального образования «Создаем будущее своими руками». На полях мероприятия проректор Института развития профессионального образования (ИРПО) Светлана Наумова и председатель Совета по профессиональным квалификациям в сфере образования Любовь Духанина подписали соглашение о сотрудничестве. Целью документа является признание результатов государственной итоговой аттестации в форме демонстрационного экзамена в системе независимой оценки квалификации. Апробация предложенной модели начнется с нового учебного года. 

Светлана Наумова отметила, что соглашение направлено на сближение системы среднего профессионального образования с рынком труда и установление единого подхода к понятию квалификации: «Наши студенты, сдавая демонстрационный экзамен по специальностям, которые входят в сферу интересов СПК в сфере образования, подтверждают и квалификацию по образованию, и квалификацию по рынку труда, что делает их более конкурентоспособными при выходе после колледжа на рабочие места». 

Любовь Духанина рассказала, как модель будет работать на практике. «У профессионального экзамена две части —  теоретическая и практическая. Мы предлагаем апробировать модель сопряжения итоговой аттестации и независимой оценки квалификации в формате, когда демонстрационный экзамен признается как практическая часть независимой оценки профессионального экзамена», ― пояснила она.

 

Источник - https://nark.ru/ 

 

 



 

Состоялось заочное заседание Национального совета
 

23 августа прошло 83-е, заочное, заседание Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям. Нацсовет одобрил проекты новых и актуализируемых профстандартов, отнес к ведению советов по профессиональным квалификациям (СПК) виды профессиональной деятельности, утвердил изменения в персональных составах СПК

Национальный совет одобрил проекты 7 новых и 13 актуализируемых профессиональных стандартов. В частности, были разработаны новые профстандарты «Специалист по генетике и селекции в животноводстве», «Специалист по семеноводству, селекции и генетике в растениеводстве», «Маркшейдер», «Специалист в области разработки мероприятий по охране окружающей среды при проектировании автомобильных дорог, мостовых сооружений и транспортных тоннелей» и др.

Актуализированы профстандарты «Специалист по социальной работе», «Специалист пассажирского (туристского) поезда», «Специалист в сфере информационного моделирования в строительстве», «Машинист крана металлургического производства», «Сталевар электропечи», «Работник химического анализа в металлургии», «Машинист строительного подъемника» и др.

Все проекты профстандартов рекомендованы к утверждению Минтрудом России.

На заочном заседании принято решение отнести к ведению 9 СПК 18 видов профессиональной деятельности.

Национальный совет также принял решение одобрить изменения в персональном составе следующих СПК:

  • торговой, внешнеторговой и по отдельным видам предпринимательской и экономической деятельности;

  • городского пассажирского транспорта;

  • в области сварки;

  • в электроэнергетике;

  • в сфере производства социально-значимых товаров;

  • в сфере управления и права;

  • в авиастроении;

  • в области телекоммуникаций, почтовой связи и радиотехники.

     

    Источник - https://nark.ru/ 

 

Правительство провело стратегическую сессию по рынку труда

30 июля в координационном центре Правительства России прошла стратегическая сессия, на которой обсудили цели и задачи национального проекта «Кадры»

Открывая обсуждение, председатель Правительства РФ Михаил Мишустин отметил: «Квалифицированные специалисты – основа предприятий всех секторов экономики, даже самых инновационных, самых технологичных, любой организации социальной сферы. Прежде всего надо сформировать гибкую, а главное, эффективную систему подготовки специалистов, ориентированную на запросы экономики».

Глава Правительства подчеркнул, что компетентные работники необходимы всегда, особенно сейчас, когда президентом поставлены задачи укрепления промышленного, технологического, финансового, экономического суверенитета.

В будущий национальный проект «Кадры» войдут четыре федеральных проекта: «Управление рынком труда», «Образование для рынка труда», «Активные меры содействия занятости» и «Человек труда. Целью их реализации станет увеличение вовлечённости граждан в занятость и достижение сбалансированности рынка труда.

«По поручению главы государства мы сейчас разрабатываем прогноз кадровой потребности. Он должен быть напрямую связан с контрольными цифрами приёма в вузы, колледжи, чтобы на его основе рассчитывать параметры подготовки профессионалов, опираясь на результаты национальных рейтингов образовательных организаций. Прежде всего – с точки зрения трудоустройства и зарплатного предложения для их выпускников», ‒ сказал Мишустин.

В нацпроект, по мнению спикера, должны войти меры по развитию целевого обучения и производственных практик. Необходимо также включить программы профориентации молодёжи, такие как конкурс «Лучший по профессии», проект «Больше, чем работа», Всероссийская ярмарка трудоустройства, Фестиваль профессий. «Все они будут прочной основой для дальнейшего формирования кадровой обеспеченности. А также целый блок мероприятий, направленных на сглаживание дисбалансов на рынке труда, которые есть в текущий момент, на поддержку уже работающих граждан, помощь им, если необходимо, в смене профессии или получении новых компетенций», ‒ отметил Мишустин.

«От эффективности реализации мероприятий национального проекта «Кадры» во многом будет зависеть рост экономики и развитие социальной сферы. Поэтому очень важно, чтобы все ветви власти – федеральные органы исполнительной власти, региональные власти, а также предпринимательское сообщество работали вместе над предстоящими задачами», ‒ резюмировал председатель российского Правительства.

Источник

 


Открыта регистрация на пресс-конференцию «Итоги конкурса “Лучший слесарь по ремонту котельного оборудования”
 

8 августа в 14:30 (мск) состоится пресс-конференция, посвященная итогам федерального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Лучший слесарь по ремонту котельного оборудования»

Мероприятие пройдет в смешанном (онлайн- и оффлайн) формате, организатором выступает АНО «Национальное агентство развития квалификаций».
На пресс-конференции будут представлены итоги Всероссийского конкурса «Лучший по профессии» в номинации «Лучший слесарь по ремонту котельного оборудования».
Спикеры ответят на вопросы кадрового обеспечения в жилищно-коммунальном комплексе, обсудят развитие механизмов профессиональной ориентации и повышение квалификации работников.

К участию приглашены:
- Иван Болтенков, генеральный директор ГУП «ТЭК СПб»;
- Александр Козлов, депутат, председатель комиссии по государственному строительству и местному самоуправлению Московской городской Думы, председатель Совета по профессиональным квалификациям в жилищно-коммунальном хозяйстве Российской Федерации;
- Нина Леонтьева, председатель Межрегионального профсоюза работников жизнеобеспечения Санкт-Петербурга и Ленинградской области;
- Павел Свистунов, первый заместитель генерального директора Национального агентства развития квалификаций.

Организатором Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» является Министерство труда РФ. Организаторами номинации «Лучший слесарь по ремонту котельного оборудования» выступают Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга и Комитет по энергетики и инженерному обеспечению Санкт-Петербурга, Совет профессиональных квалификаций Жилищно-коммунального хозяйства, Межрегиональный профсоюз работников жизнеобеспечения Санкт-Петербурга и Ленинградской области,
Национальное агентство развития квалификаций обеспечивает информационную поддержку конкурса.
Приглашаем принять участие в пресс-конференции журналистов и блогеров, пишущих о рынке труда и профессиональных квалификациях.

Аккредитация на мероприятие открыта по 7 августа 2024 года включительно.

Контакты для аккредитации:
- руководитель департамента по коммуникациям Национального агентства развития квалификаций Регина Ростороцкая, +7 495 966 16 86, доб. 1031, +7 (925)804-16-60 Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. ;  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
- главный специалист департамента по коммуникациям Национального агентства развития квалификаций Александра Сергомасова, +7 495 966 16 86, доб. 10 07, +7 916 950 91 58,  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  

Вопросы спикерам могут быть направлены при аккредитации или заданы непосредственно в ходе пресс-конференции.
Трансляция пресс-конференции состоится в паблике Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» ВКонтакте 8 августа в 14:30 по московскому времени.


 

На «Объясняем.РФ» вышла статья об оценке квалификации мигрантов 

Портал «Объясняем.РФ» при содействии Национального агентства развития квалификаций подготовил экспертную статью, в которой рассказал, как государство и компании проверяют знания и умения трудовых мигрантов

Как пишет Единый портал достоверной информации с ответами на актуальные вопросы, в условиях дефицита кадров многие отрасли российской экономики привлекают трудовых мигрантов. Одно из важных требований к иностранным рабочим — их квалификация. 

Трудовые мигранты могут проходить независимую оценку квалификации (НОК) без каких-либо ограничений. Причем по ряду профессий это возможно не только в России, но и у себя на родине. Например, сварщиков тестируют в Китае, Индии, Казахстане, Белоруссии и Турции. В последних двух странах есть площадки и для строителей, и для проектировщиков.

Задания НОК переведены на язык соответствующей страны, а в России иностранцы могут воспользоваться услугами специалиста-переводчика.

Основной поток квалифицированных трудовых мигрантов идет именно из тех стран, где уже работают площадки для проведения профессиональных экзаменов: Индии, Китая, Турции, Белоруссии, Казахстана.

«‎Естественно, этот список не отражает все многообразие стран, откуда люди могут приезжать к нам. Но, в принципе, география мест проведения профессиональных экзаменов, независимой оценки квалификации по мере роста востребованности этих процедур за рубежом расширяется. Никаких нормативных барьеров для открытия новых точек нет, но нет и планов покрыть ими все страны, с которыми мы взаимодействуем»‎, — рассказала изданию заместитель генерального директора Национального агентства развития квалификаций Алла Факторович.

Национальное агентство развития квалификаций сейчас обсуждает с Евразийской экономической комиссией варианты, как сделать прохождение профессиональных экзаменов для мигрантов более удобным. Речь идет не только о создании новых экзаменационных центров. Если будут разработаны единые межгосударственные стандарты квалификации и принципы ее оценки, это позволит в будущем признавать в России иностранные документы, подтверждающие знания и навыки.

Портал «Объясняем.РФ» на примере независимой оценки квалификации сварщиков рассказал о том, как были организованы экзаменационные площадки для прохождения НОК за рубежом, сколько процентов соискателей успешно проходят профэкзамен, как организовано дополнительное профессиональное образование мигрантов. В обсуждении вопросов издания приняли участие заместители генерального директора ‎Национального агентства контроля сварки Александр Чупрак и Николай Марков.

 

 

Источник - https://nark.ru/