Архив новостей

 

Эксперты НАРК рассказали «Известиям» как привлечь кадры на село
 

Комментарий изданию дал первый заместитель генерального директора Национального агентства развития квалификаций Павел Свистунов

Аграрная отрасль страны только в прошлом году потеряла 200 тыс. работников. Для создания кадрового резерва на селе в рамках разрабатываемого национального проекта «Технологическое обеспечение продовольственной безопасности» формируется федеральный проект «Кадры в АПК».

Минсельхоз России прорабатывает программу привлечения работников на село, причем начать формирование кадрового резерва планирует прежде всего с учащихся сельских школ. Как рассказала министр сельского хозяйства РФ Оксана Лут, принято решение о том, чтобы к 2030 году все находящиеся в ведении Минсельхоза вузы имели агроклассы, «для того чтобы вести детей, которые находятся на сельской территории».

«Факт, но работа на селе достаточно тяжелая, имидж у нее сейчас плохой, — отметил Павел Свистунов. — Профориентация действительно крайне важна, как и показ того, что село меняется».

Опрошенные порталом iz.ru специалисты указали, что в сельских местностях необходимо создавать условия жизни и работы: комфортное жилье, достойный уровень дошкольного и школьного образования детей, возможность проводить досуг и заниматься спортом.

Кроме того, большую роль играют целевое обучение, развитие сельской ипотеки и дальнейшая работа по улучшению условий жизни. Развитие технологий дает всё больше возможностей в том числе для женщин в сельском хозяйстве в профессиях, которые традиционно считались мужскими.

 

Источник - https://nark.ru/