…..Сегодня те тарифно-квалификационные справочники, которые существуют уже несколько десятилетий, морально устарели и сейчас в основном используются для предоставления льгот и компенсаций работникам. …..Постепенно новые профессиональные стандарты будут заменять старые квалификационные справочники и  по мере их разработки будут вестись Минтрудом как федеральный реестр. Он будет в доступной общей базе. Информацию сможет увидеть каждый человек - и работодатель, и все, кто работает в социально-трудовой сфере.

…Сертификация (это – совершенно добровольная система, где вы можете пойти и подтвердить свою квалификацию) получить престижный сертификат, который позволит более активно искать работу и предлагать себя как более квалифицированного работника.

(сайт Минтруда РФ)

 

Анатолий Выборный: Высокая квалификация чиновников – основание для продления срока гражданской службы

Член комитета ГД по безопасности и противодействию коррупции Анатолий Выборный прокомментировал внесенный в Госдуму законопроект о повышении предельного возраста высокопоставленных чиновников до 70 лет.

Объектами государственной экспертизы условий труда являются:

качество проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;

  • - правильность предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу,
  • - работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
  • - фактические условия труда работников, в том числе в период,
  • - -непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве.

Порядок устанавливает основания для проведения государственной экспертизы, определяет права, обязанности и ответственность органа государственной экспертизы и государственного эксперта, порядок подачи и регистрации заявлений о проведении государственной экспертизы условий труда, регламентирует проведение государственной экспертизы условий труда и оформление ее результатов.

В приложении приводится перечень документации и материалов, представляемых на государственную экспертизу условий труда (в зависимости от объекта экспертизы). (Источник: "Российская бизнес-газета")

 

Министерство финансов РФ намерено предложить правительству РФ бюджетные проектировки на плановый период 2013-2015гг., предусматривающие "жесткое сокращение бюджетных расходов". "Предложение Минфина основано на том, что нужно внести изменения в законодательство с тем, чтобы обеспечить снижение нагрузки на бюджет", - сообщила журналистам заместитель министра финансов Татьяна Нестеренко.

В частности, Минфин предлагает сократить количество категорий граждан, получающих досрочные пенсии и перенести обязанности по выплате досрочных пенсий с государства на работодателей.

"Извиняюсь за сравнение, но это похоже на амортизацию оборудования. Если работодатель привлекает людей на такое производство, что люди так быстро "изнашиваются", то почему за это должно платить государство, - либо платите им досрочную пенсию, либо создайте условия, чтобы производство не было таким вредным", - пояснила позицию министерства Т.Нестеренко.

Замминистра добавила, что в целом предложения Минфина по снижению расходов в пенсионной системы призваны сократить дефицит Пенсионного фонда РФ на более чем 86 млрд руб.

Среди прочих предложений министерства - сокращение численности военнослужащих и приравненных к ним лиц (например, сотрудников правоохранительных органов) в течение трех лет (начиная с 2013г.).

"Мы предлагаем сократить численность военнослужащих на 10%, а приравненных к ним лиц - на 20%", - сказала она, пояснив, что предложения Минфина пока находятся в стадии обсуждения и носят информационный характер для правительства, при каких условиях бюджет может быть сбалансирован.

Напомним, что в оглашенном сегодня бюджетном послании президент РФ Владимир Путин призвал как можно скорее определиться с параметрами дальнейшего развития пенсионной системы, которые должны обеспечить ее надежность и долгосрочную сбалансированность.

"Это важно прежде всего для граждан, поскольку от обоснованности действий в этой сфере непосредственно зависят возможности и условия обеспечения их прав. Но это важно и для формирования благоприятного инвестиционногоклимата, поскольку от параметров пенсионной системы в значительной степени зависят стабильность и предсказуемость экономического и социального развития Российской Федерации", - отметил В.Путин.

В бюджетном послании отмечается, что правительство РФ должно представить предложения по параметрам развития пенсионной системы не позднее сентября 2012г., после чего эти параметры должны быть учтены в проекте бюджета на 2013 г. и на плановый период 2014 и 2015 гг.

 

 

Объектами государственной экспертизы условий труда являются:

качество проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;

         - правильность предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, 

         - работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

         - фактические условия труда работников, в том числе в период,          

         -непосредственно предшествовавший несчастному случаю на производстве.

Порядок устанавливает основания для проведения государственной экспертизы, определяет права, обязанности и ответственность органа государственной экспертизы и государственного эксперта, порядок подачи и регистрации заявлений о проведении государственной экспертизы условий труда, регламентирует проведение государственной экспертизы условий труда и оформление ее результатов.

В приложении приводится перечень документации и материалов, представляемых на государственную экспертизу условий труда (в зависимости от объекта экспертизы).

(Источник: "Российская бизнес-газета")